Регионы-лидеры по числу вакансий в сельском хозяйстве
Эксперты российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru проанализировали более 36 тыс. вакансий, размещенных компаниями в сфере сельского хозяйства, и выяснили, какие специалисты нужны отрасли, сколько им готовы платить, а также какие льготы положены работникам.
С начала года российские компании, связанные с сельскохозяйственной отраслью, разместили на hh.ru более 36 тыс. вакансий. Это на 20% больше, чем в 2021 году. Наибольший спрос в новых работниках зафиксирован в Москве (10% рабочих мест по отрасли), Краснодарском крае (8%), Воронежской и Ростовской областях (8 и 6% соответственно).
Больше всего российским компаниям, судя по числу вакансий в сельскохозяйственном секторе, не хватает менеджеров по продажам (6% вакансий от всего объема в июле), агрономов (4%), водителей (4%), ветврачей, слесарей, механиков, бухгалтеров, операторов производственных линий, разнорабочих, продавцов (по 3% вакансий в каждой профессии), машинистов, упаковщиков, программистов, закупщиков, зоотехников, кладовщиков, технологов, экономистов (по 2%).
Сейчас работодатели из сферы сельского хозяйства предлагают будущим работникам в среднем до 45 тыс. руб. Более того, работа по ряду профессий в сельском хозяйстве даже выгодней, чем на этих же специальностях, но в других отраслях. Так, экономистам в сельском хозяйстве готовы платить до 50 тыс. руб., а в общем на рынке труда работодатели предлагают до 46 тыс. руб. Разница в зарплатах для инженеров-конструкторов может достигать 10 тыс. руб. в пользу сельхозотрасли, похожая ситуация в вакансиях для менеджеров по продажам (разница 15 тыс. руб.), менеджеров по закупкам (до 25 тыс. руб.).
Льготы для сельского хозяйства
За длительный стаж в сельском хозяйстве установлена доплата — 25% фиксированной выплаты к страховой пенсии. Это надбавка для неработающих пенсионеров, длительное время проработавших на селе. Сама фиксированная выплата регулярно повышается, поэтому растет и надбавка. С 1 июня 2022 года она составляет 1 805 руб. 19 коп. в месяц.
Для получения надбавки надо обратиться в ПФР с заявлением. Раньше специалисты Пенсионного фонда проверяли соответствие заявителя таким условиям: Неработающий пенсионер, живущий в сельской местности.
Стаж работы в сельском хозяйстве не менее 30 календарных лет, причем в должности и по специальности, которые дают право на установление повышенного размера фиксированной выплаты к страховой пенсии. В этом перечне более 500 профессий: агрономы, механизаторы, пчеловоды и т. д.
Исключение — период работы на территории России до 1 января 1992 года в колхозах, машинно-тракторных станциях, совхозах и на прочих сельскохозяйственных предприятиях. Этот период включается в сельский стаж без проверки соответствия профессии, специальности или должности. Кроме того, до шести лет стажа могут засчитываться периоды ухода за ребенком до 1,5 лет. Но это может сделать только один родитель, а не оба.
Год назад этой льготой воспользовались, по данным ПФР, около 900 тыс. человек. Но с 1 января 2022 года по поручению Президента круг получателей надбавки расширен. Больше нет условия об обязательном проживании в сельской местности, поскольку пожилые люди часто переезжают в город к родственникам или их населенный пункт включают в периметр разрастающегося города. Раньше в таких случаях пенсионер терял право на доплату, сейчас она сохраняется. Остальные условия для получения надбавки продолжают действовать.
